Pourquoi as-tu choisi de suivre une formation chez Karl ?
J'ai opté pour une formation chez Karl, d'une part parce que c'est près de chez moi et que j'ai un trajet gérable, et d'autre part parce que les collaborateurs de Karl s'entendent tous très bien et qu'on a déjà rencontré l'un ou l'autre en privé.

Quelles sont les tâches typiques que tu accomplis en tant qu'apprenti ?
Une tâche typique pour les apprentis est par exemple le traitement du courrier sortant. Nous nous relayons toujours ou celui qui est dans l'entreprise et non à l'école s'en charge. En outre, le service dans lequel nous sommes affectés nous confie des tâches que nous pouvons effectuer de manière autonome.

Et lesquelles t'amusent le plus ?
En fait, toutes les tâches pour lesquelles je n'ai pas besoin de poser des questions me plaisent, car je peux travailler de manière autonome.

Quelles sont les impressions des premiers mois dont tu te souviens le plus ? / Quels sont les meilleurs souvenirs des premiers mois ?
Ce dont je me souviens le plus, c'est que tout le monde a été très gentil avec moi, même si mon mauvais sens de l'orientation m'a obligé à demander mon chemin plusieurs fois dans la fabrication.

Comment se présente l'encadrement des apprentis ?
Nous avons un formateur attitré auquel nous pouvons nous adresser à tout moment en cas de questions ou d'autres préoccupations. Mais nous avons aussi la possibilité de demander de l'aide à nos collègues dans le département concerné.

D'où vient la bonne ambiance au sein de l'équipe des apprentis ?
On s'aide mutuellement : si on a moins de travail, on demande simplement à l'autre apprenti si on peut l'aider d'une manière ou d'une autre, ou si on doit faire quelque chose et que c'est plus facile à deux, on demande simplement à l'autre apprenti s'il a un peu de temps pour aider.

Qu'est-ce qui te plaît particulièrement chez Team-Karl ?
J'aime particulièrement l'ambiance de travail décontractée et les collègues sympathiques qui sont toujours à l'écoute.